Турбуючись про те, що роботи крадуть наші робочі місця? Як нерозумно | Саймон Дженкінс

Так що ми приречені. Роботи будуть красти наші роботи. Алгоритми будуть захоплювати наших дітей. Штучний інтелект буде пошкодити нашу вільну волю. Ми повинні бути рабами машини.

Банк економіста Англії Енді Холдейн попереджає сьогодні, що "великі ділянки" поточного праці зникнуть як ІЇ бере на себе. Для людини, яка живе і дихає статистикою, більша частина-це поганий відсоток. Ці иеремиады був присутній на винахід обчислювальної техніки, комбайнів, спінінг Дженні і, ймовірно, залізного століття осей. Але ніхто не отримує на сьогоднішній день програми для передбачення, що Ма може бути гарною новиною. Великобританія соціальної допомоги: нестача персоналу поставити сектор в кризу Детальніше

Як же тоді в інших новинах ми чуємо про людей, біситься співробітників? В даний час існує 90,000 вакансії соціальної допомоги та 24,000 у догляді. Хронічна нестача робочої сили в британських соціальних послуг зросла з 7% шість років тому до 11%. Освіта страждає точно так само. Роботодавці в секторах охорони здоров'я, будівництва, сільського господарства, туристичної та готельної галузей кричить, що квартал і місяць передвіщає лиха зайнятості, як ЄС мігрантів кран вимкнений.

Ідея про те, що алгоритми, роботів і комп'ютерної 3D друку надасть ці бум надлишкових виробництв-це нерозумно. Очевидно, нова технологія дозволить mechanise ряд заходів. Як протягом всієї історії, розвиток інновацій потребує ринок праці перенести і люди, або їх нащадки – переучувати. Реальність економічної історії полягає в тому, що технології і торгівлі прибутковість короткострокових перебоїв. Те ж саме сталося з рефрижераторні перевезення в 1880-х і комбайнуванням у період між війнами. Але ми вижили і процвітали у міру виникнення нових потреб і робочих місць. Морок хэлдэйн лише насувається політика протекціонізму і шовінізм.

В останній кліше, "четвертої промислової революції", нібито описує новий алгоритмічній вік. Якщо буде четверта революція, то це буде повна протилежність, повернення до економіки людського досвіду. Цифровий вік буде задовольняти mundanities життя, вивільняючи вільний час для заходів, які вже збільшеним попитом. Сюди входить все-від здоров'я, краса, подорожі, їжа, мистецтво і розвага, психотерапія, соціальна робота, догляд за дітьми та літніми людьми. Ці галузі послуги в основному пов'язані з людськими відносинами. Вони не можуть робити роботи або машини. Вони є трудомісткими і вони коштують дорого, будь то в приватному або державному секторі. Вони також процвітає. Відпочинок і подорожі перебуває за межами фінансових послуг.

Економісти схиблені на статистиці обробної промисловості було б краще, щоб вітати ШІ, як вивільнення працівників в економіці вражень. Вони повинні обговорити, як ми збираємося платити за них, особливо ті, які зосереджені в державному секторі. Вони повинні перестати вистачати легкого заголовки, заохочуючи тих, хто зараз страждає козир/відступ вихід Великобританії з ЄС в протекціонізмі шовініст роботу.

• Саймон Дженкінс-колумніст Guardian

Категория: Финансы