ЄС дуже білий і вихід Великобританії з ЄС може зробити її гірше, депутати і співробітники говорять

Це була просто чергова зустріч у Європейському парламенті, каже Іда Скотт*. "Там було п'ять чоловік у кімнаті і спікера, повернувся до мене і сказав, 'аааа Серена Вільямс прийняла рішення приєднатися до нас.'" Не важливо, що випускник юрфаку не виглядає як чемпіон Великого шолома. "Люди сміялися, трохи дискомфортно, але ніхто не сказав, що вона не схожа на Серену Вільямс і це смішно.'"

Як і більшість людей, що працюють в ЄС, Скотт говорить на декількох мовах і спеціалізується політики. На відміну від більшості, вона чорна. Що ще незвично, навіть для організації, яка приймає гордість в гаслі "єдність у розмаїтті". Хто може врятувати вихід Великобританії економіка? Чорний викладачів | Бернадін Ідову-Onibokun Детальніше

Вона часто знаходить себе виділив, то грецької неофашистською МЕП", який дивиться на мене з кинджалами", зауважень щодо її афро волосся "чистіше", або здивований, захоплених вітаю, коли хтось дізнається, що вона вчилася в першокласний університет. "Люди не помічають тебе, люди іноді безвладна", - говорить вона. "Але якщо я засмучений з-за всіх цих речей було б дуже виснажливо."

Інститути ЄС, в переважній більшості білі – і багато хто прогнозує вихід Великобританії з ЄС посилить проблему. Всі 28 європейських Комісарів білі. Майже всі міністри уряду і керівники та білі. Європейського парламенту 751 депутатів Європарламенту, три чорні, порівняно з 22 було б, якщо б у закладі представлена чорношкірого населення Європи.

Неможливо сказати, як багато політиків і співробітників ЄС приходять з чорного та етнічні меншини, тому що статистики не існує. Крім того, багато країн виступають проти збору даних про національності або раси, тому ніхто не може сказати, як далеко ЄС під представляє не білі європейці.

Але реальність очевидна. В лабіринті коридорів і конференц-залів Брюсселя, людей з етнічних меншин більш схильні бути охороняли двері і порції кави, ніж обговорення законів і проведення нарад. Графік

Деякі вважають, що відсутність різноманітності буде поглиблюватися після виходу Великобританії. "Одна з великих проблем полягає в тому, що як тільки ви втратите, ви втратите багато учасників займаються анти-дискримінації та Ісламофобії", - говорить Alfiaz Ваия , хто працює на анти-расизму в парламенті. У Великобританії також був вище середнього числа етнічної меншини Євродепутатів у фронтових завдань.

"Сумно, що з нами залишивши там стане менше різноманіття", - говорить Сайед Kamall , британський консервативний депутат Європарламенту індо-Гайанского походження, і перші етнічної меншини, лідер політичної групи Європарламенту. “Ми далеко попереду у Великобританії. Будь ласка, не приймайте це, щоб сказати, що ми досконалі, але щодо нас попереду."

У Лондоні ВІН передумав говорити про різноманітність. Коли він приїхав в 2005 році, "я звик думати, що, просто перебуваючи тут, зробив різницю", - говорить він. “Але зараз я думаю, що я повинен сказати більше, і нехай люди знають, що є проблема.

“[ЄС] не беручи етнічного розмаїття досить серйозно на всіх. Люди кажуть, 'ну дивись, у нас є 28 країн, скоро буде 27, є різноманітним, про що ти говориш?'" Він був вражений ставленням деяких депутатів Європарламенту етнічного розмаїття та розповідає про зустрічі, де він протиставив білі політиків з кольоровими миючими засобами. "Один з політиків, щоб моя політична пішов, сказав, 'добре, що це просто так воно і є.' І я справді очікував більшого".

Для антирасистської кампанії, це означає, що ЄС має "сліпе пляма" про боротьбу з несправедливістю, з якими стикаються люди кольору. "Тут, у парламенті, ми можемо знайти настанови про антисемітизм, про Ісламофобії, і про Циган, а не про Afrophobia", - говорить Сесіль Киенге , єдина чорна сука ЄВРОДЕПУТАТ. Киенге, який зазнав крайні расистські образи як перший чорний міністр уряду Італії, є складання першої резолюції Європейського парламенту щодо заохочення рівного ставлення за 15 мільйонів європейців Африканського походження.

Хоча резолюція не матиме обов'язкової сили, він би поставив структурна дискримінація на порядку денному ЄС. Він також призначений, щоб викликати дебати на десятки питань, від спадщини колоніалізму, як чорношкірі європейці могли б отримати вигоду з фондів ЄС.

Але служаки були виявлені особливого ентузіазму з боку Європейської Комісії, елітний громадянської службі ЄС. Остання стратегія комісії розмаїття не було завдання для просування етнічної меншини людей, в той час як перспективних дій на підтримку жінок, інвалідів, ЛГБТ-спільноти та людей старшого віку. Форми з французької бюрократичної традиції, комісія не збирає даних про раси, етнічної приналежності або релігії на підставі ?qalit?.

"Коли у тебе є ідеологія, ми дальтоніки і ми не будемо говорити про гонці, то у вас менталітет, що призведе до нерозуміння в кращому випадку і в гіршому-невігластво", - каже Сара Чандер до Європейської мережі проти расизму.

Прес-секретар Європейської Комісії заявив: “збір кількісних даних про етнічне походження персонал дуже делікатне питання, і думки щодо того, чи є збір таких даних є доцільним істотно розрізняються в ЄС.

"Ми прагнемо до диверсифікації робочої сили, що відображає різноманіття нашого суспільства", - сказав він, перераховуючи роботи комісії у вузах, ярмарків вакансій і зусилля по виявленню "блокуючі фактори і бар'єри, які можуть вплинути на процедуру відбору".

Він як і раніше не вдається переконати Сару, яка працює в іншій установі ЄС (і воліє не називати її прізвище). "У той час як вони бачать проблеми, коли справа доходить до підлоги, коли справа доходить до раси, здається, є шори на очах."

Будуть причини расового розмаїття зробити крок назад після виходу Великобританії? "Мій інстинкт мені говорить він, напевно, буде".

*Це ім'я було змінено

Категория: Красота