Эта опция сбросит домашнюю страницу этого сайта. Восстановление любых закрытых виджетов или категорий.

Сбросить

З carillion 'неввічливо' платні пакети критиці


Опубликованно 27.03.2018 01:05

З carillion 'неввічливо' платні пакети критиці

З carillion З carillion 'неввічливо' платні пакети критиці

Боси підбитий фірма як і раніше буде користуватися, незважаючи на крах Саймон Гудли Пн, 15 січня 2018 14.40 МСК Останнє редагування Пн, 15 січня 2018 15.25 МСК Поділитися на Facebook Поділитися на Twitter Поділитися по електронній пошті Подивитися інші варіанти обміну Поділитися на LinkedIn Поділитися в pinterest Поділитися на Google+ Поділитися на whatsapp Поділитися на Посланника Поруч

Кіт Кокрейн, тимчасовим CEO з carillion, має намір отримати його ?750,000 базового окладу до липня. Фото: Мердо Маклауд для опікуна

Головне лобі-група, яка представляє босів Великобританії потоптали "вкрай недоречним" платні пакети вручено директорам працює зараз-впав будівельний гігант дзвіницею.

Інститут директорів також звинуватив директорів і акціонерів, постраждалих фірма в нездатності забезпечити належний контроль" компанії, яка бере участь у великих державних проектах і життєво важливі суспільні послуги і плюхнувся в примусової ліквідації у понеділок. Ліквідаційна дзвіницею: дошка вибухів Овн бонуси як персонал закликав продовжувати працювати - живі поновлення Детальніше

Роджер Баркер, керівник групи корпоративного управління в Інституті директорів, заявив, що крах компанії "говорить про те, що ефективне управління не вистачало в дзвіницею". Він додав: “ми повинні розглянути, якщо правління та акціонери здійснювали належний нагляд до розвалу.

“Є деякі тривожні ознаки. Пом'якшення умов відступних для виконавчого бонуси в 2016 році з'явиться в ретроспективі буде вкрай недоречно. Це не добре для репутації британських компаній, коли топ-менеджери з'являються на користь, незважаючи на розвал організації, вони несуть відповідальність за".

Його коментарі на відступні пов'язано зі зміною політики компанії оплати склав в 2016 році, що обмежує критерії, за якими компанія може зажадати повернення виконавчого бонуси. Раніше фірми могли попросити гроші назад, якщо бізнес збанкрутував, але переглянутої політики, сказав він може зробити це тільки у випадку грубого порушення правил поведінки або в разі, якщо фінансові результати були спотворені.

Голова комітету з винагород, який встановлює політику оплати та внесення змін, є виконавчим директором з carillion Елісон Хорнер, керівник відділу кадрів в tesco.

Велика частина критики була спрямована на Річарда Хаусон, колишній головний виконавчий з carillion з 2012 до ударів по прибутку Компанії в липні минулого року призвели до його відставки. Питання та відповіді як впливає на ліквідацію кризи Carrilion? Показати Приховати

Якщо на вашому підприємстві, або на робочому місці постраждало ви можете повідомити нам про це через наш зашифрованому вигляді.

Ваші розповіді допоможуть наші журналісти мати більш повну картину цих подій, і ми будемо використовувати деякі з них у нашому репортажі. Чи це корисно? Спасибі за ваш відгук.

Хаусон заробив ?1.5 м в 2016 році, в тому числі ?591,000 у вигляді бонусів. Він продовжував працювати у фірмі, поки восени минулого року після відходу з поста головного виконавчого директора, з-за перебування на зарплати, отримавши ?660,000 Зарплата і ?28,000 посібників ще на рік, до жовтня 2018 року.

Заміна хаусон, тимчасовий генеральний директор, Кіт Кокрейн, був з carillion невиконавчим директором, який приєднався до компанії в липні 2015 року. Він повинен був відійти на користь нового постійного головного виконавчого наступного тижня – але Кокрейн також тримати на одержувати його ?750,000 базового окладу до липня.

Колишній фінансовий директор Зафар Хан, який пішов у відставку в минулому вересні від ?425,000 в рік на роботу, також повинен бути сплачений до липня.

Вінс кейбл, лідер ліберальних демократів і колишній діловий секретар, сказав, що він сподівається, що премії, які виплачуються керівника з carillion б подряпала. В інтерв'ю Daily політиці Бі-бі-сі він сказав, що це був "абсолютний свавілля", що керівники вищої ланки повинні отримувати "нагороди за провал на цьому шляху".

Джон Трікетт МП, тіньовий міністр у справах Кабінету Міністрів, додав: “він буде летіти в обличчя британським цінностей справедливості і неупередженості, якщо жирних котів, відповідальних за розвал компанії отримують величезні виплати, але британці, як очікується, ноги, що за рахунок і урядової некомпетентності.

“Дзвіницею йшло від кризи до кризи. Уряд повинен відповісти на питання про те, чому він продовжував в укладанні договорів з carillion в той час як компанія була підкладка кишені великих начальників, які зараз загрожують нашим лікарень, шкіл та транспортної інфраструктури".

• Діловий опікуна на Твіттері @BusinessDesk, або підписатися на щоденні бізнес сьогодні сюди написати.



Категория: Финансы